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本公司坐落于中国上海闵行区,欢迎惠顾！ 斯图华纳空调公司，不懈致力于改进人类居住环境，并将自身多种优势资源与同行共享，利用美国斯图华纳空调公司多年积累的航空航天新材料新工艺技术，美国军方空调产品**的资源优势及行业**的智能控制技术，经过多年的潜心研究和经验积累，拥有室内空气正负离子净化技术等多项**技术。恒温恒湿机组控制系统采用变量模糊控制技术，使其使用性能与主机可以柔性变容量调节。采用电子膨胀阀节流技术及室外机数码变容量智能控制技术，使系统的COP值更高，且无电磁谐波干扰，压缩机顺序软启动、软停止，对电网无冲击，节能效果比常规变频技术提高20%左右。是目前理想的制冷控制模式。
现在，广受美国消费者信赖的知名品牌美国斯图华纳空调已登陆中国，2005年4月，美国**空调专家Pebody先生全面接手美国斯图华纳空调业务，并审势度势整合中国大陆优势制造资源，集成性价比更高的空调产品，返销美国市场，同时委任Jameslu先生为美国斯图华纳空调公司驻华机构**商务代表，联手国内中央空调**人士，构建强有力的营销、研发团队，以上海斯图华纳空调有限公司为载体，共同开发中国市场业务，建立了上海研发中心及营销中心。以合资、合作等形式建立了山东德州和浙江台州两个制造基地，陆续完成了一批**的样板工程，整合了一批**忠诚的客户群体，并在较短的时间内打开了中国市场局面。
企业文化是孕育企业核心竞争力的土壤，也是企业核心竞争力的外在表现，一个企业的动力及凝聚力 都来自于企业文化，技术只是一个平台，没有一套成功的企业文化，企业的生命力是有限的，故我们上海斯图华纳空调有限公司经过长时间的锤炼形成了我们公司独特的企业文化：
一、创新；二、真诚；三、换位思考；四、学习；五、遵守游戏规则；六、先做人后做事。创新**是要求我们每个部门，每个人都要创新，技术部门要在技术产品设计等方面使企业的产品始终处于行业**地位，管理部门要在管理思路、方法等方面创新，使公司的管理效率始终卓越高效；营销部门也要在营销制度、模式等方面创新，使整个销售团队行之有效地去完成销售任务；真诚：是我们做企业的原则和根本，我们对待每个与我们打交道的战略合作伙伴或客户都是真心实意；换位思考：是我们公司领导层站在一个新的高度上高屋建瓴，倡导我们这个团队每个人时时设身处地，调整思考的角度，为员工、为企业、为用户、为朋友着想，使我们这个团队形成一个坚实牢固的整体，这样面对市场竞争，我们的生存能力**很强；学习**是要求我们建设一个学习型的企业团队，这也是企业核心竞争力的源泉，我们必须以全新的学习力来全面适应社会的需要，我们的这种学习必须是全体的，主动的，积极的和创造性的，使整个团队始终处于一个高效作战的状态，也使每个员工充满活力，企业当然战无不胜了；遵守游戏规则**是我们的企业赖以生存，力求发展壮大的支柱，遵守**的法律和法规，我们也遵守和各战略合作伙伴所签的所有协议条款，信守诺言，我们的**目标是把企业做成世界知名品牌，故我们诚实守信，遵守游戏规则这也是我们企业文化中**核心的一条；先做人后做事：是我们企业人性化的**体现，每个人如果和周围的人都处不好关系，那么他要做好一件事**很难，所以我们公司的氛围是很融洽的，对待同事要像对待客户一样真诚友善，企业良好的气氛、员工良好的心态，这样这个团队的凝聚力**增强了，做起事来**会事半功倍。